如今眾多公司都對網絡資源非常高看，紛紛對網站做起了優化，這個時刻也就催產了SEO顧問這個行業。看見這，有的朋友會說，SEO顧問就是被綠化的SEO專員，在我看來，顧問顯然不可以和專員劃等號，由於一個好的SEO顧問不止對網站最後的優化最後結果，甚至於是團隊都起著至關關緊的效用，因為這個這個官位不是你想當就能當好的。

　　知道得清楚整個兒SEO的操作流程，擔任行業全強手

　　但從這點上就證實SEO顧問不是天真的SEO專員，由於SEO專員並不必知道得清楚整個兒SEO的操作流程，只消掌握基本的外鏈建設技法以及優化資源就可以了，而SEO顧問顯然要對整個兒優化過程有一個大體的印象，就拿我企業的顧問來說，他對網站關鍵詞競爭度剖析，競爭對手的站內數值剖析，有關域，谷歌Link鏈接，robots的設置，題目和網站關鍵詞的設置，標簽優化、外鏈建設等等都相當知道得清楚，由於既是是顧問就要全纔。

　　能夠輔佐主管制定SEO優化方案

　　大家都曉得SEO優化計區分清楚為長時期、中期和短期三個階段。哪一個階段用啥子樣的辦法，做到怎樣的效果這些個都是SEO顧問需求注意的物品，仍然我們企業的那位顧問，在每每接單做優化的時刻，他都會和主管一塊兒制定一個表格，這個表格中將大家的主要擔任的工作分工施行一個合理的分配，而後大家依照這個規劃有條不紊的施行，並且在這個步驟中我想提示大家一點兒(當然是從我的顧問那邊學到的)，就是在制決定劃的時刻，作為SEO顧問要對有可能顯露出來的問題施行一個合理的預先推測，而後給出自個兒的解決方案，固然誰都不願意顯露出來這種事情狀況，但總歸是要做好預防的。

　　深化市場理解用戶需要，合理施行業務定制

　　用戶是耶和華，這句話在哪都適合使用，我們做網站最根本的就是為了討好兒用戶，百度計數剖析，百度熱能功圖剖析，pv，跳出率，uv剖析，獨立訪客，頁面稽留時間等等都是我們需求利用的工具，畢竟只有用戶滿足了，我們的網站能力有遠大的進展，並且作為SEO顧問，應當最清爽新鮮的曉得用戶的需要以及希望是啥子，就像如今眾多人是微博控，喜歡將自個兒喜歡的物品分享到網上，那末我們在做網站優化的時刻，就要加上一個分享按鍵，並且如今找優化服務的客戶基本上期望看見短期效益，所以顧問就依據這種需要制定了一月保障某個網站關鍵詞上首頁什麼的的服務，特別事情狀況特別看待。

　　分辨清楚輕重緩急，思維規律合理清楚，目的正確清楚

　　在SEO優化團隊中，常常性的會思索問題兩個問題，那就是互聯網美學以及收入的趁早性。這兩個方面顯然都要依據用戶以及市場的需要施行一個網頁預設和內部實質意義補充的思維規律剖析，需求進一步剖析出網站天然一體的思維規律網站關鍵詞，而後用篩子選出最適應的中心網站關鍵詞，並消弭駢枝的網站關鍵詞，這些個都是顧問主導的，所以這就要求SEO顧問在優化整個兒過程中要分辨清楚輕重緩急，做工有條不紊，帶領大家像最應當進展的有關內部實質意義施行挨近，做好一切優化策略的補位。

　　以身作則，用透明合理的辦法施行優化過程

　　不可以不承認的是如今眾多SEO企業為了短期的效果捨得認為合適而使用一點犯法的優化手眼，或是網站關鍵詞堆積，或是生成垃圾橋頁，更有甚者哄弄友站的交換鏈接，總之名堂出現的次數非常多。對於一個團隊的總指揮，SEO顧問應當摒棄這種作法，以身作則，用合理的優化策略接替黑帽作法，將整個兒SEO優化過程透明化，實際上這也有幫助於我們案件的例子的宣傳，由於我們采取的是最合理的辦法獲得了最直接的效果，對於自個兒的品牌建設也相當有益，畢竟這麼的心態能夠讓我們結交到更多的誠實、專業的客戶。

　　特長學習，不妄自尊大

　　實際上這是我最想說的一點兒，由於在SEO企業裡顧問這個官位普通都是由行業資深者施行充當，由於它們的實際作戰內行，優化知識范圍廣大，但縱然獨自一個人在牛逼，也是有不會的物品，再說互聯網是一個日朔月異的世界，過去的操作技法沒可能一直適合使用，只有不斷學習能力掌握行業的最新動態，這就從另一個方面要求SEO顧問能夠不斷學習充實自個兒，仍然我們企業的顧問，雖說是一個有十幾年閱歷的老手，但仍然常常和我們交流，一點兒架子沒有，對於這麼的上司，就算我們肯定會把自個兒最新的想法奉告他，不憚斥責或是嘲謔，由於大家在互聯網前面都是學生。

　　SEO顧問並不是簡單地SEO專員，一個團隊的運營，一個名單的執行都需求顧問在計劃發展方向，任何時間隨刻解決有可能顯露出來的問題，就我來看，SEO顧問有時的作用要比主管大得多。本文出自同ip網站查問/，過載請注明。