離學期開始校快5年了，所學的專業是計算機及其應用，本人對互聯網一直都有美妙的向往，對自個兒生存在這個時代覺得十分欣慰，老是想做一點事物來證實自個兒是歸屬這個互聯網時期的一員。如今網上都流行起網賺，看見hao123和265網址站的美妙最終結局都覺得十分善慕，本人從1999年就與互聯網交道了，但就是恨自個兒不識當前形勢，不識機會，不問世上的事，迄今在互聯網中仍然一個無名小率，有時候靜下心來想一想，仍然想在互聯網中找到一個歸屬自個兒的位置，想有一點作為，懼怕被互聯網所拋棄。
前些年，我也學著做個了網址站，運用自個兒編的小軟件、IE工具欄施行病毒式廣泛散布，日均IP過訪量無上峰時曾達到5000個，當初還成功注冊了Google AdSense、百度搜索推廣等網賺聯盟會員。投放了Google廣告幾個月，每日都有7、8美圓收益，月收益1600、1700元我國法定貨幣，可謂是相當不賴了，但美好景況不久，有可能因為網站的內部實質意義品質不高，運用不合法宣傳形式，網站逐漸被K，被360列入黑單子，最終日均IP只餘下幾百，Google AdSense每日收益只餘下1元以下了，Baidu說我的搜索推廣有作弊可疑，把我的帳戶凍結了，所以到最終此網址站仍然以敗績告終。
兩年初，我又著手萌發起一個想法，在一個偶然性的機緣，意識了一位做人材網的私人站長，與其閑談過程中，發覺了人材網也是一個不賴的趨勢，依靠積年來網站建設的技術經驗，在網上下載了獨自一個人纔網站的源碼，通過兩個月的反反復復改正完備，2007歲歲初終於上線，主機是運用牢穩的虛擬主機，域名也取用好記原則，網站名為：東莞智拓人材網。
因為東莞本地人材網站也是比較泛濫，智拓人材網知名度不高，著手的時刻流量肯定是少的，但我汲取了之前做網址站敗績的經驗，再也不敢運用軟件施行病毒式廣泛散布，而是老老實實地在學習推廣辦法，首先將網址提交處理到各大搜索引擎網站，如百度、Google、雅虎、搜狗、Alexa，找友誼鏈接，用正當的辦法將我的網站推廣出去。智拓人材網定位是服務中小公司，開始的一段時間取用不收費誠聘，不收費求職的方式，甚至於做圖片廣告也不收錢，也就是說網站沒有收益出處，目標是想增長人氣，增長回頭率。
智拓人材網的官位和求職者信息匱缺是阻攔進展的根本端由，為理解決這個問題，我一方面是去過載一點比較出名的本地人材網的官位信息，一方面是到人材市場門跟前去派發傳單張;在職場新聞方面，只要過載一點本地新聞電視臺的職場新聞信息，有可能由於這些個信息歸屬本地信息，其它網站過載率不高，智拓人材網過載了，搜索引擎網站也感到有點原創性吧，收錄事情狀況都美好。通過三個月的奮勇戰斗，人材網的信息量有了表面化的提高，人氣也成正比地進長，搜索引擎網站收錄事情狀況也十分可觀，日均IP達到600左右，PV也有5000左右，每日新增求職會員30人左右，誠聘公司3至4家左右，固然流量還不是頎長，但這也給了我無比的信心和動力。
有了些績效後，我辦公的動力也增加了不少，著手在網上研討剖析一點關於SEO方面的知識，學習前賢的做站體會。繼續，我自個兒也試著在網站的題目title、description、keywords等位置堆積一點網站關鍵詞，譬如說在東莞人材網,東莞誠聘網,東莞人材誠聘網,東莞人材市場,東莞智拓人材網等等，與此同時，還積極地增加外鏈，交換有品質、流量比自個兒大和PR值比自個兒高的人材網站。在一點本地的網址站或論壇上提出請求連署，找一點有關的QQ群發一點有關的廣告或官位信息連署。在百度曉得、QQ問問、搜狐問答上找一點關於東莞找辦公的問題施行應答，同時靈巧高明地引入人材網的有關連署，經驗奉seo告我一天內不可以應答非常多，普通一天一至兩條就行，不然應答內部實質意義會被K的，也可以注冊多個用戶，實施自問自答。在施行推廣的同時，我還常常對網站的頁面布局施行優化，盡有可能地讓我的網站內裡連署更流暢，更合宜搜索引擎網站蛛蛛的口味。
有可能因為人材網的信息原創性比較強，搜索引擎網站也比較喜歡，堆積了網站關鍵詞、優化了布局及做了以上推廣在這以後一個月左右，我的網站在百度和Google中，搜索東莞人材網這個網站關鍵詞時都排在第1頁的第8、9位了，Google的PR值也達到達4，這麼就解釋明白了我的網站權重也增加了，每日經過搜索引擎網站過來的IP都有500個左右，此時網站的日均IP也有1000多了，PV也有8000至10000，每日新增求職會員80人左右，誠聘公司6至8家，官位信息也隨著攀昇。
有了流量，智拓人材網的知名度也隨著提高了不少，此時有不少同類網站主動結合提出請求友誼鏈接。固然還沒有著手實施收費服務，但也有一點公司打電話過來問詢怎麼樣收費，一聽說我們是不收費的，公司還感到有點驚奇。有了好的口碑，再參加我的盡力盡量，網站的流量也隨著進一步提高，今年前一年九月份兒，網站流量日均IP也提高至1800左右，此時我在網站的主要頁面投入了Google廣告，但收入不算高，每日就3美圓左右。於是我著手規劃對新注冊的公司用戶實施收費服務，固然實施收費，但我的所定制的收費標准是相當低的(80元/年，並捐贈首頁圖片廣告2個月)，這麼低的收費標准，對網站的過訪量也沒有構成多大的影響，但從這個時候起，我的網站就沒有遇到困難地成功實現了贏利，均勻一個月下來都有1200-1500元我國法定貨幣的收益。
2008年十二月二十一號，我還加入了在東莞舉辦的互聯網站長大會，大會中還邀請了OUT羭藎者的魚，Admin5站長站的圖王，廣捷居的郭吉軍和東莞本土的一點出名的網站站長。各位聞名站長周密地為我們分享了自個兒做站的經驗，還剖析了從今以後私人網站的進展之路，本次交流會讓我得到好處非淺。在與東莞本地的站長交流中獲悉，東莞智拓人材網在東莞地區內已有一定的知名度，說到我是智拓人材網的站長，大家都感受到十分親切，這一點兒使我感到十分欣喜，讓我曉得我的盡力盡量沒有徒然耗費。
2009年，東莞智拓人材網上線已兩年了，可謂還總算有點績效了，此時這時候我感到我與互聯網相處這樣積年，迄今終於感受到自個兒沒有被拋棄，能夠真正地溶入這個大家子，變成互聯網中有用的一份子。