醫療人材網怎麼樣增長網站用戶體驗認識度

  用戶體驗認識度是權衡一個網站成功與否的關緊微記,領有令人滿意的用戶體驗認識度將會給網站帶來無限價值,不止只表現出來在流量增大、注冊用戶數目增多等方面,直接帶來的是經濟好處;對一個網站的品規定價格值來說是一個美好的積累,一個網站在用戶體驗認識度上下勁夫,是要連續不斷不斷的,由於市場競爭愈來愈緊張,用戶的需要水准在昇漲。

  醫療專業人材網在2010年八月施行一次全新昇班改版。更好看了,網站加載速度增長了。

  

  近期增加了一項新功能

  在企業紹介頁面的企業名字旁邊兒有一個百度的微記,點擊進去

  

  

  Site出該企業在醫療專業人材網中全部的有關誠聘信息,也涵蓋分站點(地區和行業分站)。對於求職用戶而言,更迅速方便直觀地搜索到目的,在百度頁面就可以約略瀏覽該企業所誠聘的全部崗位名字,及對崗位要求的約略描寫,大大為用戶增長了求職速率。對於公司來說,為信息的表現出來增加了一個新的更直觀的渠道。

  在右面所有誠聘官位列表中列出該企業全部誠聘官位,點擊進去

  

  在誠聘官位的右上角增加了一個分享功能,可分享到騰訊、新浪微博、每人網等。在微博廣泛流行的今日,微博求職誠聘也在悄然興起,這一功能的增加讓誠聘信息更迅速地散布開出去。

  誠聘網站愈發緊張的競爭,讓站長們更加看得起網站的用戶體驗認識度,滿意用戶需要纔是王道;而不是尋求眼前好處,為SEO而SEO,置用戶需要而不理不照顧。