話說谷歌離去大陸地區，百度成了搜索引擎網站行業的老大哥了，從這個時候起本人小站的痛seo苦就著手了。我是一個威海人材網站，沒有給過百度白銀(做百度推廣)，所以百度就靜悄悄兒地地對網站施行了降權，針對這種問題，我從如下所述幾點對網站對剖析，並且還做了相應的調試。

　　第1，我檢查了一下子網站的友誼鏈接。和我們網站交換友誼練級的網站，特別是人材的站，都顯露出來了一點降權的發展方向，甚至於有的網站收錄由三月十五號的15000多，到三月36號減退到達4000多。針對這麼的網站做了直接刪去友誼鏈接處置。

　　第二，網站是不是都用了H1標簽，我發覺全部文章頁面都用H1來定義題目，而其它頁面都沒有用過。到現在為止思索問題不做改正。

　　第三，是不是顯露出來了網站關鍵詞堆積的現象。從某種程度來說，網站關鍵詞部署的並不靈巧高明，所以減損了增加網站關鍵詞疏密程度的辦公，減低一點優化的成分。

　　第四，頁面的內部實質意義不是相仿度頎長。因為每日要添加眾多人材網的文章，因為一點知識的固定的，所以會存在著一點重復的內部實質意義，針對這種事情狀況，對文章的題目和內部實質意義施行了合適的改正。

　　第五，網站的更新。到現在為止來說，網站的更新是35篇左右，都是認為合適而使用的偽原創。針對百度顯露出來的問題，增強了原創的成分，保障每日2篇原創文章。

　　第六，從群體來看，網站頁面用戶體驗認識不是美好，合適的調試了字體的體積和增加了對誠聘權威性的紹介，有助於患者更好的理解人材誠聘，增長人材誠聘信息的信息品質。

　　上頭6點是我對的剖析，到現在為止百度還沒有更新，上頭的幾點改正還沒有顯露出來美好的效果。然而我覺得做優化仍然不張揚為好，並且還要堅持不懈的做下擔任或不擔任行了，最終期望我的網站上緊的好起來吧。

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